Email: kienthuckinhte@ekcorp.vn
Quảng cáo
Biti's: Cách

SHARK HƯNG CHIA SẺ KINH NGHIỆM TUYỆT VỜI VỀ TUYỂN DỤNG NHÂN SỰ

Kỹ năng nghề nghiệp Cập nhật 01 tháng 06
Nếu các bạn tuyển 5 người mà mỗi người trả mức lương 20 triệu thì tổng mất 100 triệu, theo tôi chúng ta chỉ cần tuyển 1 ông trả 50 triệu. Tuyển thêm 4 ông khác, mỗi ông trả 10 triệu hoặc là ông thứ 2 trả 30 triệu theo công thức 5-3-2. Ông thứ nhất 50 triệu làm giám đốc điều hành, ông thứ 2 giám đốc kinh doanh 30 triệu và 10 ông còn lại, mỗi ông 2 triệu.
Chuẩn chứ?
Đó là công thức ăn chia, ai cũng biết rồi. Nếu như các bạn tuyển một người vào và các bạn cho rằng đó là người giỏi mà các bạn không biết khai thác họ, đó là một điều lãng phí và sai lầm nghiêm trọng. Đi lao động, đi làm việc, người ta không chỉ là vấn đề thu nhập, mà người ta thấy là họ hữu dụng, điều đó quan trọng lắm. Người ta thấy người ta cần thiết, người ta hữu dụng và lúc nào họ cũng cảm thấy đang chịu áp lực rằng đang chạy 120% công suất trở lên. Còn nếu như người ta làm được 100, mà chỉ cho người ta làm 80, 90 thôi thì sẽ tự chán.
Còn nếu chúng ta tuyển dụng một người mà chúng ta không có dự định sẽ làm gì với họ thì đó là một sai lầm chứ không phải là lãng phí nữa. Xác định và mô tả rõ là ta cần một người như thế nào trước khi chúng ta gặp được người đó. Chứ còn bây giờ chúng ta khởi nghiệp, chúng ta phải chắt chiu, phải mô tả công việc rất rõ ràng, thật sự là mình có khai thác được ông này, ít nhất là có khai thác được 100% hay không? Hay là 120%, 150%...thì cái 20%, 50% dư ra đó chúng ta phải trả vào cái gì cho người ta nếu chúng ta không có tiền? Trả cho người ta tương lai, trả cho người ta sự tôn trọng, trả những giá trị tương lai, những gái trị phi vật chất, trả cho người ta sự thỏa mãn bản thân bằng việc được thể hiện, bằng việc là “không có mặt anh thì không ai làm được việc này, chỉ có anh mới làm được cho tôi việc này thôi”.
Người ta được tôn trọng, được đánh giá cao, được tôn vinh. Đấy là đỉnh cao nhất của tháp Maslow, được tôn vinh chứ không phải là được thỏa mãn nhu cầu tối thiểu là cơm ăn nước uống hằng ngày!
Chia sẻ: Facebook twitter pinterest

Bài viết cùng chuyên mục

100 CÂU LỆNH CHAT GPT ĐỂ SÁNG TẠO MỌI LOẠI CONTENT VỪA HIỆU QUẢ VỪA X5, X10 HIỆU SUẤT 100 CÂU LỆNH CHAT GPT ĐỂ SÁNG TẠO MỌI LOẠI CONTENT VỪA HIỆU QUẢ VỪA X5, X10 HIỆU SUẤT

Cập nhật 18 th 09, 2024

Trong thế giới số ngày nay, việc sáng tạo nội dung hiệu quả là một trong những yếu tố quyết định thành công trong chiến lược marketing của doanh nghiệp. ChatGPT, một công cụ trí tuệ nhân tạo tiên tiến, đang trở thành người bạn đồng hành không thể thiếu giúp bạn tạo ra nội dung chất lượng nhanh chóng và hiệu quả.

[FTUSHINE 2024] CUỘC THI TIẾNG HÁT SINH VIÊN NGOẠI THƯƠNG - FTUSHINE 2024 CHÍNH THỨC QUAY TRỞ LẠI [FTUSHINE 2024] CUỘC THI TIẾNG HÁT SINH VIÊN NGOẠI THƯƠNG - FTUSHINE 2024 CHÍNH THỨC QUAY TRỞ LẠI

Cập nhật 29 th 03, 2024

Cuộc thi Tiếng hát sinh viên Ngoại thương là chương trình truyền thống và uy tín được tổ chức nhằm mang đến một sân chơi năng động nhằm khai phá, nuôi dưỡng và là bệ phóng của những bạn trẻ có năng khiếu trong lĩnh vực âm nhạc trực thuộc trường Đại học Ngoại thương.

Bàn về việc trả lương cho nhân viên. Làm thế nào để hài hòa lợi ích Bàn về việc trả lương cho nhân viên. Làm thế nào để hài hòa lợi ích

Cập nhật 10 th 12, 2023

Người lao động luôn được thu hút bởi các chính sách Tiền lương và phúc lợi mà họ được nhận khi làm việc tuy nhiên, đối với nhà quản trị doanh nghiệp, ngân sách cho hai hạng mục này lại được coi là một khoản đầu tư, mà một khi đã đầu tư thì phải sinh lời. Vậy làm thế nào để hài hòa lợi ích, để đáp ứng được nhu cầu và mong muốn của nhân viên, đồng thời phù hợp với khả năng tài chính của doanh nghiệp.

Kinh nghiệm mở quán cafe nhỏ, hòa vốn nhanh, rủi ro thấp Kinh nghiệm mở quán cafe nhỏ, hòa vốn nhanh, rủi ro thấp

Cập nhật 02 th 04, 2023

Kinh nghiệm mở quán cafe sẽ giúp cho bạn có thể kinh doanh quán cafe với chi phí thấp. Để mở một quán cafe đẹp phải cần một số vốn rất lớn nhưng hiện nay bạn có thể kinh doanh quán cafe với số vốn ít nhưng vẫn thu hút được nhiều khách hàng.